MODELO DE CONTESTACIÓN A DEMANDA LABORAL, CON ANOTACIONES Y EXPLICACIONES, CON TODOS LOS REQUISITOS
Contestar una demanda laboral requiere ciertos conocimientos técnicos procesales que a veces son confundidos con los del Código General del Proceso.
Aunque es cierto que hay normas laborales en Colombia que se suplen del CGP, existen normas que son propias del CPT y otras que son supletorias, por tanto requieres de conocimientos especiales que ya contemplamos en nuestro modelo de contestación.
Otro de los errores comunes que hemos identificado en nuestro experimentado grupo jurídico es que, muchos litigantes confunden la aplicación de las excepciones previas y las de mérito. Esto también se explica en nuestro modelo.
Nuestros modelos son elaborados por litigantes expertos en su respectiva área.
Además nuestros modelos han sido tomados de demandas de casos reales que han pasado su admisión por parte de los despachos.
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En el modelo se explican todas las excepciones previas y de merito que puedes entablar y su fundamento. En general en el modelo se explica lo que se debe tener en cuenta en cada item de una contestación de demanda laboral.
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buena demanda o contestación aumenta un 50% los resultados en un litigio."